+7 (499) 653-60-72 Доб. 150Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Декретный отпуск на мужа

Немногие знают, что мужчины могут быть освобождены от работы в связи с уходом за ребенком наравне с женщинами. Они также имеют право получить детское пособие. Это может быть целесообразно в тех случаях, когда молодая мама не была официально трудоустроена перед рождением ребенка. Впрочем, для того, чтобы отец мог рассчитывать на выплаты, нужно позаботиться о соблюдении требуемого законодательством порядка процедур. С оформлением декрета для мужа могут возникнуть определенные трудности.

Содержание:

Мужчина в декрете – это модно?

Добрый вечер дорогие пикабушники возник вопрос. Моя жена собралась уходить с декрета на работу сразу после больничного после родов ,все документы на получение выплат до полутора лет были отправлены ей на работу. Декретный отпуск примерно 5 месяцев составляет, далее - отпуск по уходу за ребенком до 1,5, до 3 и тд, не мудрите. Жена оформила на себя декрет по деньгам выгоднее и вышла на работу не полный раб день. А я папа в декрете правда считай как без работный , а не декретный. Сейчас моему ребенку 2 года и 3 месяца, получаю 50 рублей, жена работает, я работаю неофициально. Второй супруг должен с места своей работы предоставить справку о том что ему не предоставлен отпуск до 1,5 лет и что пособие ему не назначалось и не выплачивалось. Так же в любой момент вы имеете право поменяться местами. ВИДЕО ПО ТЕМЕ: ДЕКРЕТНЫЙ ОТПУСК 2019: когда и как оформить, кому положены выплаты.

Может ли муж получить декретные вместо жены в 2019 году

Представим себе ситуацию: родившая женщина никогда не работала, поэтому ее муж заинтересовался, может ли он получить вместо молодой мамы декретные по месту своей работы. Чтобы разобраться в этой теме, необходимо как следует изучить законодательство РФ. Такого понятия в принципе не существует, простой обыватель подразумевает под этим выражением совокупность выплат, производимых государством по отношению к беременной женщине:. Но на эти выплаты могут надеяться только те женщины, которые раньше работали и производили регулярные отчисления в государственные фонды страхования.

На законодательном уровне в Российской Федерации защищены интересы работающих женщин, в случаях беременности и воспитания несовершеннолетних детей, особые льготы предоставляются матерям, содержащим ребенка без помощи отца. Работающей женщине, собирающейся стать матерью, предоставляется, согласно статье Трудового кодекса дородовой и послеродовой отпуск продолжительностью от до дней, в зависимости от количества вынашиваемых детей и сложности родов. За предоставляемые дни отдыха от работы перед родами и восстановительный период после них она получает пособие в размере стопроцентной оплаты от среднего заработка, рассчитанного по листу нетрудоспособности, выданным медицинским учреждением, где она наблюдается на протяжении беременности.

Очевидно, что родить за маму не сможет никто, но вот получить материальную помощь, предоставляемую государством по трудовому законодательству, могут и ближайшие родственники. Рассмотрим в этой статье интересный момент: может ли мужчина уйти в декретный отпуск, в каких ситуациях это необходимо и какова процедура оформления. Декретный отпуск предоставляется работающей беременной женщине для того, чтобы она физически и морально смогла подготовиться к предстоящему важному событию — родам. По сути, декретный отпуск — это дней: 70 — до родов и 70 — после.

Как грамотно оформить на супругу декретный отпуск, а на мужа отпуск по уходу за ребенком

Добрый день, вы получаете больничный по беременности и родам, в который выйти можете только вы на 30 недели беременности, общая продолжительность составляет дней- 70 дней до родов и 70 дней после родов. После истечения вашего больничного, то есть 70 дней после родов, ваш муж может оформить на себя отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. При оформления отпуска по уходу за ребенком отцу обязательно нужно предоставить справку о том, что мать не вышла в декрет по своему месту работу. Пособие будет оплачиваться в полном объеме. Законодательство допускает, чтобы отпуск по уходу за ребенком был разделен, использован частями. Действующим законодательством России не предусмотрено предоставление мужчинам декретного отпуска по беременности и родам, в связи с физиологическими особенностями мужского организма. Это чисто прерогатива женщин.

Декрет для мужчин: кто может получить и как оплатят отпуск по уходу за ребенком отцу

Уйти в отпуск по беременности и родам может только мать — приемная или биологическая, а вот декретное пособие по уходу за ребенком вместо нее может оформить отец или другой родственник. Оно полагается тому, кто фактически ухаживает за ребенком. Если папа возьмет декрет по уходу, то за ним сохранится должность до его возвращения на работу, когда ребенку исполнится 3 года. А период до 1.

Ai uitat parola? Подскажите пожалуйста, какие документы надо предоставить для того, чтобы оформить декретный отпуск на работе у мужа?

Включите JavaScript для лучшей работы сайта. Оформить декретные выплаты на мужа нельзя. По факту — это оплата вашего дородового больничного листа. Поэтому муж не может уйти в декретный отпуск и получить пособие — ведь беременны вы.

В декрет хочет уйти муж, возникли вопросы

В Европе декретный отпуск отца семейства — вполне естественное явление. Тогда как немногие российские мужчины знают, что могут быть освобождены от работы по причине ухода за ребенком наравне с женщинами. В этой статье мы рассмотрим декретный отпуск для мужчин отца , а также особенности его оформления и т. Словосочетание декретный отпуск для мужчины не совсем корректно.

А то у него зарплата моей больше и декретные будут больше. Девочки расскажите у кого супруг получал декретные и какие документы нужны для оформления ему на его предприятии. Вот я про тоже, что платят тому, кто сидит в декрете! Вчера звонила в Москву в свою бухгалтерию, они мне все подробно объяснили. Осталось доуговаривать папу.

Может ли получить муж декретные выплаты?

План основывался на том, что у них это уже было — муж и ребенок, и теперь они настроены только на работу. Но ожидания и реальность подчас жестоко расходятся. Деньги нужны были немедленно. Жена уволилась с копеечной зарплаты и занялась ребенком, а Иванов оформил декретный отпуск в автосервисе. При этом он устроился на другую работу неофициально.

Декретные выплаты: кто имеет право на получение. В трудовом кодексе не дано определение такого понятия, как «декретный отпуск». В года размер этого пособия составляет р. 65 коп. Пошаговая процедура оформления декретных выплат на мужа.

Выплаты производятся каждый месяц. Основаниями для выплаты признаются:. Для начала процесса оформления выплат необходимо подать заявление.

А вот папа или любой другой член семьи - бабушка, дедушка или даже тетя могут оформить отпуск по уходу за ребенком, и дадут его только после рождения малыша. Кстати, в таком случае молодая мама должна отказаться от этого отпуска - двоим оформить его нельзя. Чтобы получить отпуск по уходу за ребенком, отцу или другому домочадцу нужно подать заявление своему работодателю - да-да, мужчина должен быть на данный момент работающим, причем, по трудовому договору.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как оформить декретный отпуск на мужа, если жена не работает?

Хочу сразу отметить тот факт, что за подобной консультацией мне приходится обратиться именно к вам, к опытным юристам, так как у моей супруги были судебные тяжбы со своим работодателем, в последствии чего, та сторона понесла серьезные финансовые потери, в дальнейшем пообещав моей жене отплатить той же монетой тоесть при возможности ударить по её карману , работает она соцработником ухаживает за пожилыми людьми, и инвалидами в краевом, государственном учреждении. А теперь суть проблемы. Мы являемся многодетной семьей, у нас как говорится четыре лапочки дочки, и весной ожидаем появления на свет еще одной красавицы, мы с супругой мечтали иметь пятерых детишек.

Не все знают о возможности для мужчины получить отпуск по уходу за родившимся у него ребенком. Такой отпуск берется для того, чтобы семья была защищена государственным пособием в денежном выражении.

Работаю в муниципальном учреждении. Как и положено, график отпусков был утвержден в декабре прошлого года. Мой отпуск был запланирован на сентябрь, но в связи с беременностью жены наши планы поменялись. Когда в начале лета супруга выйдет в отпуск по беременности, я хочу взять ежегодный оплачиваемый отпуск и отвезти ее к родителям.