Какое образование должно быть у кадровика
Разместить вакансию. Обратная связь. Вход и регистрация. Забыли пароль? Вход для соискателя через соцсети.
Содержание:
- Как начать карьеру кадровика? Образования есть, а опыта нет!
- Положения и применение профессионального стандарта для кадровиков
- Специалист по кадрам
- Кто такой кадровик и почему он делает то, что делает? - Мир через видоискатель
- Профстандарты для кадровиков с 2016 года
- Профессиональное обучение работников кадровых служб: где и как получить качественное образование?
- Профстандарты для кадровиков — порядок применения
Как начать карьеру кадровика? Образования есть, а опыта нет!
Активное внедрение профессиональных стандартов в трудовой процесс на предприятиях началось с года. Подобные нормативы призваны не только упорядочить процесс приема на работу и аттестации сотрудников, но также помочь подчиненным лучше знать свои обязанности и уровень квалификации. В частности, внедряется профстандарт кадровика , утвержденный правительством РФ. Оглавление: 1. Действующие профстандарты кадровиков 2. Необходимость применения профстандарта кадровика в году 3. ВИДЕО ПО ТЕМЕ: 1С Шаг за шагом. 1С - помощник для кадровикаПоложения и применение профессионального стандарта для кадровиков
Leave a comment. Log in No account? Create an account. Remember me. Facebook VKontakte Google.
Все права на материалы, размещенные на сайте, защищены законодательством об авторском праве и смежных правах и не могут быть воспроизведены или каким либо образом использованы без письменного разрешения правообладателя и проставления активной ссылки на главную страницу портала Ева. Ру www. За содержание рекламных материалов редакция ответственности не несет. Согласие с условиями использования. Открыть тему в окнах.
Специалист по кадрам
Подписчики этой рассылки получают уведомления о выходах новых номеров журнала, о новых запланированных прямых телефонных линиях, о выходе наших новых проектов и начале очередной подписной кампании. Средняя периодичность рассылки 2—3 раза в месяц. Профессия специалиста по кадрам стала особенно популярной в последние несколько лет. Расскажите, насколько в настоящее время актуальна и востребована данная профессия. Рынок труда постоянно диктует свои правила. Какие-то профессии становятся более популярными и востребованными и, соответственно, от этого зависит и уровень заработной платы.
Кто такой кадровик и почему он делает то, что делает? - Мир через видоискатель
Профессиональный стандарт кадровика изначально изобретался для того, чтобы обновить методы управления работниками. Но документ может быть полезен не только для работодателя, но и для самих сотрудников, ведь оттуда они смогут узнать свой уровень квалификации. Положения постоянно претерпевают изменения, одной из причин для чего является обновляющийся список профессий, которые регулируются выдвинутым стандартам. При этом, остальные кадровики не могут подчиняться определенным требованиям.
Предыдущая статья: Отдел кадров. Следующая статья: Образцы приказов по кадрам. Эффективное использование персонала это один из наиболее важных факторов успеха в кадровой деятельности. А какие еще принципы работы характерны для специалиста по кадрам?
Профстандарты для кадровиков с 2016 года
Должностные обязанности. Выполняет работу по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации. Принимает участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров. Проводит изучение и анализ должностной и профессионально-квалификационной структуры персонала предприятия и его подразделений, установленной документации по учету кадров, связанной с приемом, переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников, результатов аттестации работников и оценки их деловых качеств с целью определения текущей и перспективной потребности в кадрах, подготовки предложений по замещению вакантных должностей и созданию резерва на выдвижение.
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: HR-специалист, навыки, компетенции кадровикаУважаемые коллеги! На данный вопрос пока нет экспертного ответа. Вы работаете специалистом по охране труда? Или хорошо разбираетесь в вопросах по охране труда? Тогда Вы можете стать экспертом на данном проекте. Отвечайте на вопросы и Вы не только смоежете помочь коллегам, но и получить вознаграждение за каждый квалифицированный ответ.
Профессиональное обучение работников кадровых служб: где и как получить качественное образование?
Если провести анализ вопроса, в чем заключаются должностные обязанности специалиста отдела кадров, то полученный результат станет для многих читателей настоящим открытием. Но, насколько данный стереотип соответствует реальному положению вещей, что изменилось в перечне обязанностей специалистов-кадровиков в течение последних десятилетий, а также является ли данная профессия престижной и востребованной на современном рынке труда, — именно эти вопросы можно считать главной темой представленной статьи. Читатели узнают много новой и полезной информации, которая не только повысит их общий уровень эрудиции, но и принесет практическую пользу безработным, студентам и будущим абитуриентам. Прежде чем перейти к детальному изучению вопроса, в чем заключаются должностные обязанности специалиста по кадрам, рассмотрим, что такое отдел кадров на современном предприятии. Представленный структурный элемент любой фирмы, организации или учреждения выполняет целый ряд функций, необходимых для обеспечения нормальной работы субъекта предпринимательской деятельности или некоммерческой структуры, независимо от принадлежности к определенной отрасли экономики.
.
Профстандарты для кадровиков — порядок применения
.
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Ведение воинского учета - Елена А. Пономарева.
.
.
